江苏人力资源和社会保障网人力资源建设

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人力资源和社会保障是一个国家不可或缺的基础建设，江苏省以其强大的经济和卓越的发展实力，一直重视发展人力资源和社会保障事业。江苏省建立了完善的人力资源和社会保障网络，努力保障人民的基本权益，提高社会保障水平。

人力资源建设

江苏省积极推进人才战略，建立了一系列人才政策，吸引和留住高素质人才。2019年底，江苏全省总人口已经达到8,963万，其中高技能人才和高层次人才占比逐年上升。省人力资源和社会保障厅还建立了公共就业服务平台、人才评价机构以及人力资源服务基地等一系列服务平台，提高了人才资源的配置效率和服务质量。

社会保障建设

江苏省积极落实全民社会保险制度，建立了完善的社会保障体系，推行社会保险制度全覆盖。截至2020年底，江苏省城镇职工基本养老保险覆盖率达到90%以上，城乡居民基本医疗保险覆盖面达到98.4%。此外，江苏省还成立了“阳光工资”制度，按规定及时足额支付工资，保护劳动人民的合法权益，并且推出了“521”惠民工程，为困难群体提供免费医疗和教育等服务。

创新发展

江苏省不断创新发展，推出一系列政策和措施，打造智慧社会保障服务平台，实现服务方式的智能化、可视化和便捷化。江苏省还提出了全面实施健康中国战略，建立健康档案、推进家庭医生签约服务、开展普及健康知识等措施，全面提升人民健康水平。此外，江苏省还积极与国内外企业合作，组建了人力资源和社会保障创新联盟，共同探索发展新模式、新业态。